9月28日， 2012年度集團通訊員培訓會議在杭州卓信大廈14樓會議室召開。有來自集團綜合管理部負責人、各子公司辦公室負責人和各部室、子公司、在杭項目部通訊員30余人參加會議。本次培訓邀請了控股集團辦公室主任助理樓永標老師主講。

 

培訓會上，樓永標老師做了《成為一名合格的通訊員》專題培訓，分別就“寫作應具備的素質”、“怎樣做一名合格的通訊員”、“對通訊員的具體要求”、“寫作心得”等幾個方面進行系統講解，樓老師講課內容豐富，生動幽默，通過自己的一些真實寫作案例加以說明，讓人聽得津津有味、引人入勝，讓受訓人員受益匪淺。

 

會上，集團綜合管理部總經理彭正華對2012年前三季度總部及子公司員工活動開展情況做了通報，并對第四季度企業文化建設行動計劃提出了一些具體的工作要求。最后，他強調：一、集團要通過定期或不定期組織各類通訊員學習培訓活動努力提升通訊員專業能力和水平；二、要盡快實施通訊員聘用制度，出臺《通訊員管理辦法》等相關制度，打造一支有活力、有能力的通訊員隊伍，發揮通訊員在企業文化建設中的重要作用。

 

（裝飾集團綜合管理部）